Kernwaarden
Kernwaarden
Elk bedrijf heeft overtuigingen die belangrijk voor hen zijn. Niet alleen belangrijk, deze overtuigingen vormen de identiteit van het bedrijf. Beslissingen worden genomen met deze overtuigingen als leidraad. We noemen deze overtuigingen: kernwaarden. Ik zal je wat informatie geven over kernwaarden, maar ik zal je vooral vertellen wat die van mij zijn!
Het doel van kernwaarden
Laat me je eerst wat voorbeelden van kernwaarden geven, bijvoorbeeld: loyaliteit, integriteit, innovatie, nieuwsgierigheid, toegankelijkheid. Het kunnen ook meer dan één woord zijn, zoals "groot denken" en "resultaten leveren". Normaal gesproken kiest een bedrijf verschillende waarden die hen het beste beschrijven en ik geloof dat het in de combinatie van kernwaarden is dat je echt kunt laten zien waar je bedrijf voor staat.
Waarom is het nodig om kernwaarden hebben? Zoals ik eerder zei vormen kernwaarden de identiteit van het bedrijf. Besluiten maken zal altijd gebeuren met deze kernwaarden in gedachten. Het helpt medewerkers om samen te werken omdat ze een gedeelde visie hebben, gedeelde waarden. Ook kun je met behulp van je kernwaarden mensen vinden in je doelgroep (de klanten). Deze mensen waarderen vaak dezelfde dingen als jij!
Mijn kernwaarden
Na dit alles gelezen te hebben, vraag je je misschien af wat de kernwaarden van Draquis zijn. Nou, wat ik heb gedaan is kijken naar wat ik belangrijk vond en welke van die dingen belangrijk zouden moeten zijn in mijn bedrijf. Dit is hoe ik bij deze 4 kernwaarden ben gekomen: milieubewust, ethisch verantwoord, transparantie en vooruitgang. Ik zal hieronder kort uitleggen wat deze voor mij betekenen, maar ik zal ook een bericht schrijven over elk van hen waarin ik dieper zal ingaan!
Miliebewust
Laten we beginnen met "milieubewust". Ik was lange tijd van plan om dit duurzaam te noemen, maar ik besefte dat deze term voor iedereen iets anders kan betekenen. Het was te vaag. Milieubewust legt vast waar ik voor sta. Het toont een focus op het milieu en probeert dit te verbeteren, niet meer schade aan te richten. Ik probeer me bewust te zijn van de milieueffecten van mijn acties en beslissingen.
Ethisch verantwoord
In mijn ogen staat deze kernwaarde voor het respecteren van mensenrechten, het behandelen van iedereen gelijk, zonder discriminatie. Ongeacht hun geslacht, etniciteit, religie, seksuele geaardheid, handicap, enzovoort. Het betekent ook dat ik weet dat mijn bedrijf invloed kan hebben op het milieu en de samenleving, en ik moet proberen om deze invloed niet negatief te maken. Dus bijvoorbeeld, ik kies voor meer duurzame stoffen en zoek naar fabrieken die eerlijke arbeidsomstandigheden bieden.
Transparantie
Persoonlijk erger ik me altijd heel erg als een bedrijf alleen beperkte informatie verstrekt of zelfs helemaal geen informatie over bepaalde onderwerpen. Als ik nieuwe kleding koop, wil ik weten waar ze zijn gemaakt, wie ze heeft gemaakt, wat voor materiaal het is en waar dit materiaal vandaan komt. En ik wil dat deze informatie gemakkelijk te vinden is, niet ergens verstopt op mijn website. Deze transparantie is iets wat ik meer zou willen zien, als het belangrijk voor mij is, moet het zeker belangrijk zijn voor Draquis!
Verbetering
Verbetering in elk aspect van het bedrijf. Eén ding dat je echt over mij moet weten: ik ben nog steeds aan het leren! Dat betekent dat ik fouten heb gemaakt en dat ik er in de toekomst meer zal maken. Zelfs als ik alles zou weten, blijft het menselijk om fouten te maken. Maar ik zal ernaar streven om beter te zijn en beter te presteren in mijn persoonlijke leven en in mijn bedrijf. Ik heb geleerd dat ik niet kan beginnen met het perfecte product, maar dit betekent dat ik doelen heb om naar toe te werken en verbeteringen te maken!